社区一家亲，让搬迁群众融入新生活

通讯员 易翔 贵州日报天眼新闻记者 宋洁

近日，全国民族团结进步表彰大会在北京召开，黔西南州兴义市洒金街道栗坪社区党支部被授予全国民族团结进步模范集体称号。

“这不仅是互嵌式社区建设持续推进的结果，更得益于上级各部门的关心帮助。”谈起栗坪社区党支部，洒金街道党工委书记王攀甚是激动。

栗坪社区居住着汉族、苗族、布依族、彝族等16个民族，他们来自兴义市16个乡镇（街道）、晴隆县13个乡镇（街道），共计2672户12068人。

如何把新社区建设好、发展好？如何让从偏远山村搬迁而来的群众融入城市新生活？

栗坪社区党支部通过抓基层党建促各族群众思想融入，抓公共服务促各族群众生活融入，抓培训就业促各族群众生产融入，抓公共文化促各族群众文化融入，抓社区治理促各族群众服务融入，积极创建和谐文明的新家园。

“思想的真正融入，是搬迁群众融入新生活的最关键一步。”栗坪社区党支部书记、居委会主任杨昌跃说。

栗坪社区自2019年成立以来，党支部积极组建党建指导员队伍，以栗坪社区党校为阵地，党支部举办感恩教育，用党的创新理论武装头脑，让社区党员、群众凝聚奋进新时代的磅礴力量。

“在‘三月三’‘六月六’‘八月八’等民族节日，党支部都要组织开展送文艺、送电影、送法律等活动，采取先进评比等方式，大力培育和选树各民族手足相亲、守望相助的民族团结进步典型，营造共同团结奋斗，共同繁荣发展的良好氛围。”杨昌跃说。

“师傅保底每月收入5000元，普通工人属于灵活就业，每月1000元至3000元不等。”栗坪社区绣娘服饰生产车间负责人冯时素说。

这里的工人，许多需要照顾老人或小孩，不能出远门务工。留守的妇女，在家门口就能实现“带着娃、绣着花，挣着钱、养着家！”

栗坪社区党支部坚持外输、内拓相结合，抓实培训和就业服务，让社区搬迁群众稳得住、有就业、逐步能致富。

同时，该党支部通过建强公共服务员队伍、抓实基本公共服务，让社区各族搬迁群众享受均等公共服务资源和保障服务，实现上学有学位、看病有床位、就业有地位，促进各族群众生活融入。

为有效解决新市民搬迁就学问题，兴义市在洒金街道新建6所学校，辖区还有阳光书院、昌文学校等12所学校。社区还建立教育辅导长效机制，将脱贫户、监测户、低保户家庭子女优先考虑作为服务对象。

社区规范设置药店、卫生服务站，配备医务人员同步启动远程诊疗，实现新市民在家门口就能享受二级甲等医院的医疗服务。社区设置警务室办理户籍业务，确保新市民同等享受社会保障政策。

“群众有困难，党支部就会解决；群众有需要，党支部就会跟上。”杨昌跃说。2021年2月，栗坪社区党支部被评为全国脱贫攻坚先进集体。如今，该党支部又被授予全国民族团结进步模范集体称号。社区各族群众像石榴籽一样紧紧抱在一起，当好新市民，乐享城市新生活。